Arbeitgebermarke etablieren, Bewerberstrom steigern und Einstellungsquoten erhöhen
Fachkräftemangel können wir alle nicht mehr hören, ist aber leider weiterhin Realität. Bereits in zahlreichen Projekten konnten wir eine erstrebenswerte Arbeitgebermarke etablieren, den Bewerberstrom steigern, den Bewerbungsprozess verbessern und die Einstellungsquoten erhöhen. Dieses Whitepaper ist das Extrakt unserer Erfahrung aus tausenden Bewerbungen und hunderten Einstellungen. Welche Quick Wins kannst Du schon morgen umsetzen? Wie schaffst Du eine nachhaltige Grundlage für nachhaltige Kompetenz und Kapazität in Deinem Unternehmen? Gemäß unseres Credos begleiten wir Kunden nicht nur in Recruiting-Kampagnen über verschiedene Plattformen hinweg, sondern setzen im Arbeitsalltag des Unternehmens an, um nachhaltig Talente zu sichern, zu gewinnen und weiterzuentwickeln. Praxisbeispiele und praktische Tipps für Dich gibts in diesem Whitepaper.
Demnächst verfügbar!
